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Corporate management: information pour les dirigeants
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Croissance en question : les dirigeants français gagnés par la prudence
À l’aube de 2026, la confiance des dirigeants français dans leurs perspectives de chiffre d’affaires s’effrite nettement. Selon un sondage de PwC, seuls 24% des dirigeants se disent aujourd’hui très confiants, un signal faible qui en dit long sur l’état d’esprit des patrons face aux freins persistants à la croissance, à l’incertitude économique et aux mutations rapides de leur secteur.
Risques majeurs : qu'est-ce qui inquiète vraiment les chefs d'entreprise en 2026 ?
Cyberattaques en série, montée en puissance de l’intelligence artificielle, instabilité géopolitique persistante... : les risques auxquels sont confrontées les entreprises en 2026 se multiplient et s’entremêlent. Selon les experts interrogés par Allianz, cette accumulation de menaces modifie profondément la manière dont les organisations perçoivent, hiérarchisent et anticipent leurs vulnérabilités.
Succession des dirigeants : l’Autorité des marchés financiers pousse à plus d’anticipation
Longtemps cantonnée à un exercice théorique, la préparation de la relève des dirigeants s’impose désormais comme un indicateur clé de gouvernance. À travers une analyse approfondie de pratiques récentes, l’Autorité des marchés financiers dresse un état des lieux précis des plans de succession au sein des grandes sociétés cotées françaises, révélant des progrès réels mais aussi des angles morts persistants.
Faillite d’entreprise : dans quels cas le dirigeant paie personnellement ?
Beaucoup de chefs d’entreprise pensent encore que la structure juridique d'une SARL protège intégralement leur patrimoine personnel en cas de faillite. Un arrêt récent de la Cour de cassation rappelle pourtant que cette protection n’est ni automatique ni absolue. Dès lors qu’une faute de gestion est caractérisée, le dirigeant peut être condamné à payer sur ses biens propres, indépendamment de sa situation financière.
Tesla : la justice restaure le plan de rémunération géant d’Elon Musk
Après deux années de bataille judiciaire intense, Elon Musk vient d’obtenir une victoire décisive devant la Cour suprême du Delaware. Le dirigeant de Tesla voit son plan de rémunération géant de 2018 rétabli, une décision qui relance le débat mondial sur la rémunération des grands patrons, le pouvoir des actionnaires et la gouvernance des entreprises technologiques cotées.
Entreprises rurales : ce que pensent vraiment les dirigeants de leur territoire
Les entreprises rurales ne se vivent plus comme des actrices périphériques de l’économie française. Selon une étude de Bpifrance Le Lab publiée le 16 décembre 2025, seuls 10% des dirigeants implantés en ruralité estiment que leur territoire constitue une faiblesse pour entreprendre, une perception qui bouscule les idées reçues sur les freins, les atouts et la capacité d’initiative des entreprises rurales.
La transmission d’entreprise, une urgence économique que les patrons repoussent
Alors que la transmission d’entreprise s’impose comme l’un des grands enjeux économiques de la décennie, le décalage entre le nombre d’entreprises à céder et celles réellement transmises révèle l’ampleur des freins psychologiques, financiers et organisationnels qui pèsent encore sur les patrons.
CAC 40 : les patrons touchent 6,5 millions d'euros par an en moyenne
Les rémunérations des patrons du CAC 40 ont globalement diminué en 2024. Elles restent néanmoins très élevées : 6,5 millions d’euros par dirigeant, soit bien au-dessus du seuil jugé « socialement acceptable », selon le cabinet Proxinvest.
Yann LeCun : le scientifique en chef de Meta AI quitte le groupe pour créer sa propre entreprise
Figure mondiale de l’intelligence artificielle, Yann LeCun s’apprête à quitter Meta après plus de dix ans au cœur de la recherche du géant américain. À 65 ans, le co-lauréat du prix Turing veut lancer sa propre start-up pour explorer une autre voie que celle des géants de la Silicon Valley.
Le fondateur d’AXA, Claude Bébéar, disparaît à 90 ans
Fondateur du géant de l’assurance AXA, le dirigeant emblématique Claude Bébéar s’est éteint mercredi 4 novembre 2025 à l’âge de 90 ans, laissant derrière lui une œuvre majeure et un héritage durable dans le paysage des grands patrons français.
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Intelligence artificielle : 88% des dirigeants prévoient d’y consacrer un budget plus conséquent
Le premier baromètre européen de l’intelligence artificielle (IA), publié par JFD en février 2025, offre une analyse approfondie des impacts et défis liés à cette technologie dans huit secteurs économiques et pays européens. Cette étude met en lumière des tendances positives en matière d’investissement dans l’IA, mais souligne également des disparités en termes de gouvernance et de mixité.
Ventes et cours de Bourse qui plongent : Tesla dans la tourmente
Le début d'année est difficile pour Tesla. Le constructeur de véhicules électriques a vu sa valorisation boursière chuter de plus de 500 milliards de dollars en seulement trois mois. C'est le résultat de la chute des ventes en Europe et de l'image désastreuse projetée par Elon Musk.
Féminisation des comités exécutifs : 19 entreprises du CAC40 ont dépassé les 30% de femmes au Comex
L'édition 2025 de l'Observatoire SKEMA de la féminisation des entreprises dévoile de nouveaux progrès dans l'intégration des femmes aux plus hauts postes de gouvernance au sein des entreprises du CAC40. Toutefois, malgré ces avancées, l'accès à l'égalité complète reste un défi considérable.
Continental annonce une nouvelle vague de suppressions d’emplois
L’équipementier automobile allemand Continental a annoncé une extension de son plan de restructuration avec la suppression de 3.000 postes supplémentaires d’ici la fin 2026.
Xavier Rodriguez : de l'intérim à la tête d'un empire entrepreneurial
Xavier Rodriguez, autrefois ouvrier intérimaire, est aujourd'hui le PDG et actionnaire majoritaire du Groupe Jarnias, leader des travaux en hauteur. Son parcours impressionnant témoigne d'une ascension fulgurante, construite sur une vision entrepreneuriale forte, ancrée dans la maîtrise du capital et l'humain.
L'année 2024 catastrophique de Kering
Le groupe de luxe Kering traverse une période délicate, marquée par un net ralentissement de ses ventes et des changements stratégiques majeurs, notamment chez Gucci. Face à un marché en berne, le groupe mise sur une restructuration et une diversification accrue pour retrouver sa dynamique.
Hausse des faillites en France en 2024 : les PME en première ligne
L’année 2024 a vu un nombre record de faillites d’entreprises en France, avec plus de 66.000 défaillances, soit une hausse de 17% par rapport à 2023, annoncent AU Group et EY dans leur bilan annuel sur le sujet. Les secteurs du BTP, de l'immobilier et de la distribution sont particulièrement touchés.
Nissan abandonne son projet de fusion avec Honda
Le constructeur automobile japonais Nissan a mis un terme aux discussions engagées avec Honda en vue d'une fusion, d'après des informations relayées par le quotidien financier Nikkei. Cette décision a provoqué un effondrement du titre Nissan en Bourse, tandis que celui de Honda a enregistré une forte hausse.
Réseaux sociaux : Luca de Meo, Alexandre Bompard et Aiman Ezzat, champions du « leader advocacy » en 2024
Le « leader advocacy » est désormais une pratique incontournable pour les dirigeants de grandes entreprises. En 2024, la majorité des patrons du SBF120 ont été actifs sur les réseaux sociaux, en particulier sur LinkedIn, où leur influence continue de croître, observe l’agence AmazingContent dans sa dernière étude. Cette évolution marque un tournant dans la manière dont les dirigeants interagissent avec leurs parties prenantes, redéfinissant les stratégies de communication d'entreprise.
Bernard Arnault dénonce une « taxe sur le made in France »
Bernard Arnault dénonce une « taxe sur le made in France » qui pénaliserait les grandes entreprises et favoriserait la délocalisation. Le gouvernement, lui, justifie cette surtaxe par la nécessité de redresser les finances publiques.
Bernard Arnault dénonce une « taxe sur le made in France » qui pénaliserait les grandes entreprises et favoriserait la délocalisation. Le gouvernement, lui, justifie cette surtaxe par la nécessité de redresser les finances publiques.
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