La mesure, annoncée le 22 septembre 2020, n’entrera pas en vigueur immédiatement mais devrait concerner quasiment toutes les nouvelles grossesses à partir de ce mois d’octobre 2020 : le congé paternité va être doublé et passer de 14 à 28 jours dès le 1er juillet 2021. En faisant des calculs simples, ce sont toutes les nouvelles grossesses à partir du quatrième trimestre 2020 qui seront concernées, arrivant à terme au milieu de l’été 2021.

Intégralement pris en charge par la Sécurité sociale, ce nouveau congé va permettre à la France de combler son retard face à ses voisins européens. Mais il risque de coûter cher aux caisses de l’État : 250 millions d’euros en 2021, 500 millions d’euros en année pleine. Un coût critiqué par le Medef sur FranceInfo qui juge que le surcoût pour les entreprises sera de près de 300 millions d’euros par an. Les entreprises conservent d’ailleurs la prise en charge des trois jours de congé naissance.

L’autre changement de taille, dans cette réforme sociale du gouvernement, est le côté obligatoire : une partie du congé paternité, d’une durée entre 2 jours et deux semaines qui devra être discutée avec les partenaires sociaux, sera rendue obligatoire. L’employeur qui refuserait ce congé à son employé encourra une amende de 7.500 euros.

L’idée du gouvernement est d’inciter les jeunes pères à prendre ce congé, et même plus que la durée obligatoire. Actuellement totalement facultatif, le congé paternité n’est en réalité pris que par 67% des jeunes pères en France.

Actuellement les Soldes durent 6 semaines : pendant cette durée les commerçants tentent le tout pour le tout pour attirer les clients à coups de grosses promotions qui évoluent au fil du temps. Entre la première et la dernière semaine de Soldes la réduction appliquée sur certains produits peut parfois avoir doublé ou triplé.

Malgré les promotions, les Français perdent de plus en plus d’intérêt pour les Soldes à cause des promotions toute l’année sur Internet. Et la durée, très longue, de cette période n’aide pas la situation.

Le gouvernement pourrait donc proposer au printemps 2018 une loi, appelée « Pacte », pour réduire de deux semaines la durée légale des Soldes qui ne se dérouleraient de fait plus que sur 4 semaines mais toujours deux fois par an. Si la loi est proposée et adoptée, les premiers Soldes impactés seront ceux de l’Hiver 2019 en janvier 2019.

La loi ne devrait toutefois pas changer d’autres détails des Soldes : la première journée des Soldes sera toujours le 2ème mercredi de janvier pour les Soldes d’Hiver et le 4ème mercredi de juin pour les Soldes d’Eté. Mais tout ça pourrait changer puisque de nombreux commerçants aimeraient voir les dates des Soldes être également modifiées.

En tout cas, le but final de cette réforme serait de redonner aux Français l’envie d’acheter en réduisant le temps disponible pour faire les Soldes et donc recréer le besoin et l’urgence de l’achat qui sont synonymes de Soldes favorables aux commerçants.